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通过复试才是成功上岸!

来源:  2020-12-30 11:42:15    点击量:

MBA考试网

            MBA复试一般复试内容包括政治理论考试、外语口语与听力考试、综合素质及能力面试。


政治理论考试MBA复试政治会采用闭卷或开卷形式,考试时间2个小时,题型包括选择题、简答题和综合论述题。一般政治理论考试成绩不计入录取总成绩,但不及格者不能被录取。必须通过性考试,重要,但不用纠结高分。(具体参考各学校通知)


外语口语与听力考试考生按评委要求用外语表述或回答相关问题,评委依此对其外语口语与听力(20分)情况进行打分;每位考生考试时间5分钟左右。


综合素质及能力面试综合素质与能力面试采取个人面试的方式,评委随机提问,考生现场回答问题。主要考查仪表举止(10分)、语言表达(20分)、逻辑分析(25分)、应变能力(25分)等;每位考生面试时间10分钟左右。其中,最关键的是综合素质面试,因为,前两个是相对客观的测试,且所占分值不大,较难拉开差距。因此,综合素质面试才是各个学校真正的面试重点,所有的院校按照规定都要进行面试。但由于受报名人数等方面的限制,以及对MBA培养观念的不同,各个院校的面试情况很不一样。

 

MBA复试准备什么


1.知识储备

由于各录取院校在复试方式和内容上千差万别,考生应事先通过各种信息了解自已投考院校复试基本方式(例如,可查阅这些学校历年复试中都采用过哪些复试的形式)有的放矢的做些准备。建议考生有条件的情况下,复习相关政治理论,英语口语外也复习一些管理学的基本知识。如能对经济学、市场营销方面的基本知识有所了解,则效果更佳。同时关注当前我国在企业改革中的各种热门话题并对这些问题有自已明确的观点和看法。


2.服饰和形象在主考人员对考生缺乏了解的情况下,“第一印象”往往起到至关重要的作用。考生面对复试,应特别注意自已的言谈举止,力求创造出一种和谐和良好的对话气氛。在着装和形象上着意塑造管理者的特色。服饰朴素、大方、严谨。男生宜穿西服、领带。女生最好着职业套裙,突显职业女性特色,避免浓装,给主考者形成良好印象。职业形象也通常是主考人员打分的参考标准之一。


3.心态调整由于各录取标准在复试中均有一定的淘汰率,会给考生带来一定的心理压力。考生在复试前要特别注意心理调整。考前要充分的休息临场避免过度紧张(当然也不可过于松懈),只有信心十足、精力充沛才能最大限度的发挥自已应有的水平。

 

MBA复试如何自我介绍


★ 自我介绍要求
自我介绍一定要先行准备并背好。但不可以像背诵答案一样刻板、一字不差,一听就听得出。面试官对这种答法的考生非常反感。要用交流、沟通、讲故事的方式说出。许多老师都喜欢从“自我介绍”找个小的兴趣点,打破沙锅问到底,所以一定要真诚,不要太浮夸,尽量与自己的简历一致;自我介绍需要亮点,努力发掘自己的一些自己的优点举例,让老师明白自己有什么特质值得老师选择你;实在没有亮点的话,可以允许平庸,却绝不能犯错;在这个过程中,重点介绍你做过什么研究、有过什么经验,其他证明自己能力的事情都可以简要介绍。

 

申请材料撰写

主要考察你的教育和工作背景,以及职业规划和报考动机,一般需要提交以下材料:

1)简历

2)动机信:说明你报考这所院校的原因之类的。

3)论述题:比如你的优劣势之类的。

4)推荐信:一般来说,我们建议推荐信可以找两类人帮你写,一种是特别牛的大咖,如果找不到这种大咖,就去找最熟悉你的领导或同事来写,我们是不建议找家人来写推荐信的。


不要轻视申请论述材料的撰写,材料分数在复试环节还是占有一定比例的分数,里面有很多隐藏加分项是需要我们去争取的!

 

个人综合素质面试/小组面试

个人综合素质面试指的是在和考官的面对面交流中,考生通过自我介绍、对工作履历职业背景问题的回答、以及一些随机提问的问题或抽题的解答,来检测考生的个人综合素质与能力。考官通过这样高频次的互动,来判断考生是否真正适合读MBA,是否具备本校MBA的培养潜力等。


小组面试是通过给一组考生一个案例或与专业相关的问题,让考生们在一定的时间内给出合理的分析,这样的方式可以很好的检测出考生的语言表达能力、组织协调能力、团队协作能力、辩论技巧等各个方面的能力以及心理素质、个性特点和为人处世风格等,从而在这组考生中选出能达到本校招生标准的人。


当然,并不是每所院校都有小组面试,大家要根据自己院校的复试流程和内容来针对性的准备。


个人综合素质面试:一般情况下,MBA复试面试有个人面试和群面。单人面试过程分为4个部分。即自我介绍、随机问答、专业问答和时事阐述。而且并不是每一部分都一定会问到,但一定要准备。个人面试一般时间都很短,长不会超过半小时,短则10分钟左右。

1、自我介绍。可以有文字稿准备、口头陈述两种方式。间接或直接把学MBA的思想动力等积极方面展现出来。

2、考官随机提问。在考生陈述所反映的信息当中,考官会根据感兴趣或不清楚的地方,也可能是结合你的工作实际,追加相关问题。

3、专业问答。有些学校采取抽题方式,认真复习管理基本知识和相关原理即可;当然管理实践经验丰富的人只要结合自身的工作实践陈述就可以了。

4、时事阐述。一般提出的问题很矛盾、有冲突,没有标准答案,完全看你临场处变能力,考心理、考反应,切莫紧张。


小组面试:小组讨论或互辩式。

主要是指多位考生同时面对面试考官的情况,面试时间一般为30分钟左右。要求考生做小组讨论,相互协作解决或讨论某一问题,或者让考生轮流担任领导主持会议、发表演说或进行商辩等考试形式。

小组面试主要考察:

1、分析能力。2、倾听能力。3、沟通能力。

4、合作能力。5、协调能力。6、思维能力。

无领导小组讨论是常见的一种集体面试法。小组讨论中,众考官坐于离考生一定距离的地方,不参加提问或讨论,通过观察、倾听为考生进行评分。

 

英语听力及口语

复试环节中的英语听力口语测试是以面试为主,通过问答的方式来检测了解考生的口语与听力实际水平。

英语考试形式主要分为笔试、听力、口试3种形式。

各院校具体形式还需看院校官网发布的复试通知,也可以提前找本专业学姐学长了解往年考查形式参考。了解本专业复试英语如何考,是否有即兴话题,有没有听力、笔试等环节。


学校对全日制的考生或国际MBA项目的考生英语水平要求会高一些,因为之后的课程安排授课语言等要求限制,会在面试环节有15-30分钟的深度英语交流,来保证考生能在入学后学习顺畅。


而一般在职的考生只有简答的几个英文问题,短则几分钟就能结束,但不代表这个环节不重要,还是需要大家好好准备。

 

政治考试

政治考试是每所院校必考的科目,会通过笔试或者面试的方式来考察大家对于国家的基本政治制度和方向是否有一定的了解,是否具有明辨理论是非,解释和论证某种观点的能力。


管理类复试政治与普研政治不同的地方在于,管理类联考的政治考察主要以时政热点为主,更多是让考生针对某一个事件来阐述事件背后的实际政治政策的意义。虽然最后不计入总分,但是如果不及格,会直接被刷掉,希望大家不要掉以轻心!


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